SEMINAIRE DE SENSIBILISATION A LA PREVENTION DES RPS
La sensibilisation est un des moyens efficaces de la prévention. Ce séminaire permet aux participants de réduire les idées reçues et d’avoir une meilleure compréhension de la problématique des risques psychosociaux et de pouvoir les détecter dans des situations réelles. Le séminaire, élaboré sur-mesure en fonction des personnels concernés, du contexte d’intervention, des attentes et des besoins de l’entreprise, se déroule en mode de partage d’expériences et de pratiques basé sur les études de cas en situations réelles, complété par des exercices individuels.
Les objectifs du séminaire sont:
- apprendre la nature des risques et des différentes formes des risques psychosociaux,
- connaître leurs causes et leurs conséquences pour la santé des professionnels et pour l’organisation ainsi que leurs moyens de prévention,
- s’informer sur le cadre réglementaire de prévention, les textes législatifs,
- savoir identifier les niveaux de prévention.
Nombre de participants : de 1 à 50 personnes,
Durée des sessions : 1h30 à 1 journée.
AUDIT, CONSEIL ET INTERVENTIONS :
- Diagnostic des facteurs des Risques Psychosociaux (RPS)⇐
- Identifier et prévenir les facteurs de stress au travail⇐
- Évaluation et optimisation de la charge de travail⇐
- Développement de la qualité du travail par le débat professionnel⇐
- La mise à jour des Risques Professionnels au sein du DUERP⇐
- Séminaire sur le stress professionnel et le sentiment de bien-être au travail⇐
- Ateliers du Gestion du stress, comment se relaxer⇐
- Séminaire de sensibilisation à la prévention des RPS⇐
- Enquête externe sur une situation de harcèlement moral/sexuel et de violence⇐
- Accompagnement psychologique en prévention ou en crise⇐
FORMATIONS :
- Sensibilisation aux RPS, comprendre leurs facteurs et la prévention⇐
- Mettre en place une démarche de prévention des RPS (Référents)⇐
- L’enquête interne de harcèlement moral ou sexuel au travail (Réfèrent)⇐
- Identifier et intégrer les Risques Psychosociaux dans le DUERP⇐
- Prévenir le stress, améliorer la performance (Managers)⇐
- Comprendre la prévention des Risques Psychosociaux (Élus)⇐
- Comprendre les sources de stress et comment le gérer⇐
- Prévenir le burnout par le développement du collectif du travail (Managers)⇐
- Prévenir le burnout et acquérir les moyens de sa prévention (Collaborateurs)⇐
- Gestion des RPS dans le cadre des démarches de la QVCT (Managers)⇐